Unsere Leistungen für Sie
Innovative Versorgungskonzepte. Bedarfsorientiert und individuell.
Auf Basis unserer jahrelangen Erfahrung haben wir ein Rundum-sorglos-Paket für Arbeitgeber entwickelt, mit dem die Implementierung betrieblicher Sozialleistungen erfolgreich gelingt. Konkret heißt das: Wir betreuen Ihr Unternehmen in allen Phasen des Projekts, um eine optimal abgestimmte Umsetzung für Sie und Ihre Mitarbeiter zu erreichen. Feste Ansprechpartner, die immer für Sie da sind, planen und realisieren mit Ihnen jeden Schritt von der Ist-Analyse über die Außendarstellung und die anschließende Konzepteinführung bis hin zur Praxisbegleitung.
Analyse- und Strategiephase
In einer sorgfältigen Bestandsaufnahme werden bestehende Vorsorgeverträge erfasst und geprüft sowie der optimale und gewünschte Versorgungsumfang ermittelt. Die umfassende Konzeptionierung eines Versorgungskonzepts wird dann mit Gutachten und Anrufungsauskünften bei Ihrem Betriebsstättenfinanzamt rechtskonform gestaltet.
Integrationsphase
Unsere besondere Stärke liegt auch in einer zeitlich kompakten und möglichst ressourcenschonenden Einführung des gemeinsam erarbeiteten Versorgungskonzeptes im Unternehmen. Somit erfüllen wir die von Ihnen geforderte gesetzliche Informationspflicht und bringen maximale Umsetzungsquoten. Hierzu bieten wir neben allgemeinen Informationsveranstaltungen auch persönliche Beratungstermine für jeden einzelnen Mitarbeiter an.
Verwaltung und Betreuung
Selbstverständlich stehen wir Ihnen auch nach der Implementierung Ihres betrieblichen Versorgungskonzeptes und Entgeltoptimierung für eine nachhaltige Betreuung zur Verfügung. Ihr Rundum-sorglos-Paket für betriebliche Sozialleistungen.
Wir entlasten Sie in der Verwaltung und gewährleisten die reibungslose Integration von Vorsorge-Verträgen neuer Mitarbeiter. Auch wenn sich äußere und innere Rahmenbedingungen verändern sollten, ist die DG-Gruppe Ihr zuverlässiger Partner für die strategische Anpassung Ihres Versorgungswerkes. Dies gewährleisten wir durch einen persönlichen Ansprechpartner und unser Verwaltungssystem – das HR-MultiTool.
